Door middel van workshops, lezingen en ontwikkelprogramma’s ondersteun ik de collega’s binnen het ministerie van Buitenlandse Zaken (BZ) bij het ontwikkelen van hun bewustzijn en vaardigheden op het gebied van diversiteit, inclusie en persoonlijke kracht. Ik ben gepassioneerd over het creëren van een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en gehoord voelt. Dus het creëren van een werkomgeving die verschillen omarmt. Omdat ik geloof dat diversiteit en inclusie, zeker in een organisatie zoals BZ, bijdraagt aan creativiteit en innovatie.

Je kunt mij gerust benaderen voor vragen over de leeractiviteiten in het Inclusieleerhuis. Of als je meer wilt weten over inclusief leiderschapsgedrag, training over onbewuste vooroordelen en het toepassen van inclusie in ons dagelijks werk. Daarnaast adviseer ik ook bij diverse initiatieven, zoals het opstellen van D&I leeractiviteiten voor teams. De juiste leeractiviteit of trainer kiezen kan soms lastig zijn en ik licht graag de mogelijkheden van de academie toe, zodat er een geslaagde match plaatsvindt tussen leeractiviteit en leerbehoefte in het team. Ik kijk er naar uit om met jullie in gesprek te gaan.